騏盛物流成功召開2019年上半年經營工作總結分析會暨股權激勵啟動大會

8月3日下午，防城港騏盛物流有限公司2019年上半年經營工作總結分析會暨股權激勵啟動會在皇冠大酒店多功能會議廳召開。各部門負責人對本部門上半年生產經營情況進行分析總結，對存在的問題提出解決方案，同時對下半年的各項工作做了具體部署。

（部分負責人總結分析會精彩瞬間）

（劉朝波總經理對2019年上半年經營工作總結分析會進行點評）

劉朝波總經理對上半年公司各項生產經營工作取得的成績給予了充分肯定，同時也指出了各部門之間的差異和不足。他要求，各部門要深刻分析總結上半年經營工作得失，明確2019年下半年經營思路與部署，上半年任務目標完成的部門要再接再厲、繼續努力，沒有完成目標的部門要正視差距、奮起直追。劉朝波總經理鼓勵大家要樹立必勝的信心，做到齊心協力、真抓實干，扎實推進各項生產經營工作，堅定不移完成全年目標任務！

（劉朝波總經理宣布股權激勵項目正式啟動）

緊接著進行的是股權激勵啟動會，劉總對股權激勵方案的相關內容進行詳細說明，包括實施計劃、激勵對象的選擇標準、個人激勵股權數量、退出機制及核心邏輯。劉總強調該激勵方案現階段以中高層管理崗位以及年度優秀員工為主，后續將擴大覆蓋范圍，讓所有員工都有機會參與。

隨著會議的進行，激動人心的環節——股權激勵簽約儀式和股權證書發放儀式終于來了，劉朝波總經理分別與激勵對象進行現場簽約并頒發股權證書及榮譽的哈達，該環節將此次會議推向高潮。

（股權激勵簽約）

數名激勵對象代表在啟動會發表感言，大家爭相表達了對公司的感激，對未來的憧憬與展望，為下一步的奮發計劃做簡短的發言，難掩激動之情。

(全體股權激勵對象合影留念)

(劉朝波總經理對股權激勵啟動會總結性發言)

會議結束后全體員工合影留念